Business Growth Lead (비즈그로스팀 팀장)
주요업무
[유닛블랙의 '비즈그로스팀'을 소개합니다.]
유닛블랙은 사업자가 쉽고·안전하고·즐겁게 사업을 운영할 수 있도록 돕는 서비스 생태계를 만들어가고 있어요.
세무에서 시작해, 사업을 시작하고 운영하는 과정에서 필요한 여러가지 서비스를 직접 제공하고 있습니다. 비즈그로스팀은 이 비전을 구체적인 사업 기회로 연결하며, 신규 서비스를 기획·런칭·인큐베이팅하는 조직입니다.
• '비즈그로스팀' 은 이렇게 구성되어 있어요.
(1) 사업자 법인 설립 과정을 지원하는 '컨설팅 파트'
(2) 비상주 오피스(VO) 서비스의 운영과 성장을 담당하는 '오피스 운영 파트'
(3) 서비스 운영 전반을 지원하고 관리 체계를 고도화하는 '관리 파트'
비즈그로스팀은 3개의 파트, 총 26명의 구성원이 보유한 전문성을 기반으로 서비스별 전담 PO와 긴밀히 협업하며, 아이디어를 빠르게 실행하고 성과로 연결할 수 있는 기반을 갖추고 있습니다.
• 팀에 합류하면 풀어나갈 문제예요
비즈그로스팀은 현재의 성장 방식에서 한 단계 더 도약하기 위해 필요한 전략과 구조를 고민하고 있습니다. 사업을 시작하고 운영하는 전 과정을 돕는다는 비전 아래 새로운 기회를 발굴하고 검증하며 다음 성장 동력을 만들어갈 Team Leader를 찾습니다.
[주요업무]
A. 조직 및 성과 관리
• 비즈그로스팀 내 3개 파트의 운영과 성과를 총괄합니다.
• 서비스별 PO 및 파트장과 협업하여 실행 과제를 구체화하고, 주요 마일스톤을 관리합니다.
• 파트장과 팀원의 성장을 지원하고, 높은 실행력과 성과를 만드는 조직 문화를 구축합니다.
B. 데이터 기반 성장 전략 설계
• 데이터 기반의 핵심 지표를 설계하고, 비즈니스 및 팀의 운영 방향성을 수립합니다.
• 시장 흐름과 성과를 바탕으로 기존 서비스의 성장 기회를 발굴하고, 실행으로 연결합니다.
C. 신규 비즈니스 발굴 및 검증
• 시장·경쟁사·고객 분석 기반의 새로운 사업 기회를 발굴합니다.
• 신규 서비스와 수익 구조에 대한 가설을 수립하고, 실행 로드맵을 설계합니다.
• 성과 지표를 바탕으로 성장 가능성을 검증하고, 서비스를 확장해 나갑니다.
자격요건
• 신사업 기획 또는 PO(Product Owner)로서 서비스를 기획하고 실행해 본 경험이 있는 분
• 다수 인원(파트장 등 중간 관리자 이상)을 관리해 본 리더십 경험이 있는 분
• 데이터 기반으로 팀의 성과를 정의하고, 전략적으로 의사결정 해 온 분
• AI를 활용한 업무 자동화를 기획하고 실행해 본 분
• 불확실한 상황에서 집요하게 시도하고 끝까지 성과로 이끌어낸 분
우대사항
• 사업자·세무·법인설립 등 스몰비즈니스 도메인에 대한 이해가 높은 분
• 서비스 기획부터 런칭, 스케일업까지 0 to 1 전 과정을 경험해 본 분
• 초기 또는 성장 단 스타트업에서 하나의 새로운 체계를 만들며 업무해 온 분
채용절차
[채용 전형]
※ 서류검토 ＞ 1차 인터뷰 ＞2차 인터뷰 ＞ 최종 합격
• 필요 시 추가 인터뷰를 요청 드릴 수 있으며 적임자 영입 완료 시 인재 영입은 조기 마감됩니다.
• 제출된 서류와 실제 근무 내용이 다를 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
• 입사 후 3개월 간의 수습기간이 있습니다. (급여 100% 지급)
• 합격 발표 후 레퍼런스 체크가 진행됩니다. 레퍼런스 체크는 동의하에 진행되며, 합격 발표 후 시행되기 때문에 채용 결과에 영향을 미치지 않습니다.
[혜택 및 복지]
• 근무환경: 주 5일(월~금) 9:00~10:00 시차 출퇴근
• 기타 특별한 복지 사항은 유닛블랙 채용 홈페이지를 방문하셔서 확인 부탁 드립니다.
