(150억 투자) 프로덕트 매니저(Product Manager)

[알고케어 PM을 소개합니다]

PM은 프로덕트 기획만 하는 사람이 아니라 역할 구분 없이 '문제를 해결하고 임팩트를 만드는 사람'이길 원합니다. 이를 위해 철저하고 완벽한 기획이나 검증보다는, 임팩트가 큰 일을 찾아 빠르게 실행하는 것에 집중합니다. 제품주도성장(Product-led Growth) 방식으로 실제로 맡게 되는 프로덕트는 모바일 앱, 기기에서의 디스플레이 화면 내 앱 등의 소프트웨어 프로덕트가 메인이 될 예정입니다.

[알고케어 프로덕트팀이 일하는 방식]

PM은 B2C 파트에 속하게 될 예정이며, 알고케어 가정용 제품의 고도화 및 제품/사업방향성을 함께 만들어갑니다.

AI 도구들이 기획/디자인/개발의 전통적 경계를 허물면서, 알고케어 구성원들은 각자의 스페셜티를 기반으로 하되 모든 영역을 자유롭게 넘나들며 Problem Solver로서 일하고 있습니다. 새로운 기술과 도구를 적극 활용하여 효율성을 높이되, 무엇을 해결할지에 대한 문제 정의와 프로덕트 이해가 핵심입니다.

- Notion, Slack, Figma, Linear, Amplitude, Superset, Github, Google G-suite

- Cursor, Claude Code, Supabase 외 다양한 MCP 활용

[알고케어에 지금 합류해야 하는 이유]

- 단일 기능이나 모듈이 아닌, 온보딩→복용→분석→리텐션으로 이어지는 전체 고객 여정을 직접 설계하며, 유저에게 사랑받을 수 있는 서비스를 만듭니다.

- 알고케어는 AI First 조직으로, PM·디자이너·엔지니어가 한 공간에서 기획-디자인-개발 전 과정을 빠르게 순환시킵니다. 프로덕트 디자이너가 Figma 를 쓰지 않고 Next.js와 Tailwind 기반의 인터랙티브 프로토타입을 직접 제작합니다

- 압도적인 성과지표를 얻어낸 MVP 결과를 바탕으로, 사업이 폭발적으로 성장하는 팀에서의 성공경험을 함께할 수 있습니다.

- 2025년 B2C 런칭 이후에는 수만 명의 실제 유저 행동 데이터와 매출 데이터가 동시에 집계되는 환경에서 서비스의 성장을 설계하고, 병원·호텔·레지던스 등 확장 채널에서 새로운 수익 모델까지 함께 실험하게 됩니다.

[주요 업무 및 권한]

- 고객 중심의 새로운 영양관리 사용자 경험을 설계하고 주도적으로 제품 방향성을 결정하게 됩니다.

- 가정용 제품 출시 후 매출과 리텐션 등의 비즈니스 임팩트에 대한 오너십을 가지게 됩니다.

- 정량적 데이터 해석부터 고객 접점의 정성적 피드백까지 직접 수집하고 인사이트를 반영합니다.

- 프로덕트 방향성과 실행 우선순위를 결정하고 동료 및 경영진과 함께 씽크하는 역할을 맡습니다.

- 소프트웨어 프로덕트 PM 경력 5년 내외 (모바일 앱 경험 필수)

- AI 도구 (Cursor, Claude Code, Stitch 등)를 활용하여 기획-디자인-개발까지의 전체 사이클을 스스로 주도해본 경험이 있으신 분

- 대기업/SI/에이전시 이외 스타트업 인하우스 근무 경험

- 알고케어의 서비스 및 사업이 가지는 임팩트에 공감할 수 있는 분

- 프로덕트 성과와 비즈니스 임팩트를 포함한 자유 양식 포트폴리오 제출 필수

- 제품 출시 경험, 창업 또는 초기 스타트업 경험

- 새로운 도메인과 새로운 기술 습득을 빠르게 습득하고 적용한 경험이 있는 분

- 프로덕트 자체에만 매몰되어 있기보다, 비즈니스 관점에서 프로덕트의 방향성과 임팩트를 고민해본 경험이 있는 분

- 올바른 방향성을 위해 동료 및 리드와 건강하게 충돌하고, 결정된 사항에는 헌신하고, 신뢰할 수 있는 분

[채용 정보]

• 고용 형태 : 정규직

• 경력 사항 : 5년 이상

• 제출 서류 : 이력서 및 포트폴리오 제출 필수

• 근무 장소 : 서울시 중구 마른내로 47, 6층

[합류여정]

서류 검토 ＞ 1차 인터뷰(60분) ＞ 2차 인터뷰(60분) ＞ 처우협의 및 최종 합류

*2차 인터뷰 진행 전 사전 과제가 진행될 수 있으며 진행여부는 1차 인터뷰 이후 안내드릴 예정입니다.

*상기 절차는 상황에 따라 생략되거나 변경될 수 있습니다.

[참고해 주세요]

• 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

• 정규직 채용의 경우 3개월의 온보딩(수습기간)이 진행됩니다.

• 수습기간에도 급여는 동일하게 100% 지급됩니다.