(주)에이플
AIPL Co., Ltd해결하는 문제
- 숙련된 작업자의 기술을 대체하는 로보틱스 기술 개발
- 복잡한 환경의 자동화 무인화 공정을 위한 공정에 최적화된 인공지능 기술 개발
- AI와 로봇을 기반으로한 공정의 디지털화
창업 스토리
Q. (주)에이플은 어떻게 창업되었나요?
조선소의 열악한 환경에 특화된 로봇회사가 국내에는 없는 실정이며, 창업전 국내의 글로벌 조선사 로봇/자동화 연구소에서 장기간 조선소 생산공정에 필요한 로봇 연구개발 경험을 기반으로 동료들과 함께 창업 하였습니다.
Q. (주)에이플은 어떤 회사인가요?
에이플은 조선소 및 플랜트 산업분야 자동화/무인화 공정을 위한 산업용 로보틱스 개발 및 공급하고 있습니다.
선체 및 블록의 벽면에 자석바퀴(크롤러)를 이용하여 수직 및 수평 벽면을 이동하면서 연속 용접이 가능한 모바일용접로봇 제품과 공정의 무인화를 위한 겐트리로봇 솔루션 및 용접검사로봇을 개발하여 상용화를 진행하고 있습니다.
에이플의 로보틱스 기술 개발방향은 로봇의 이동을 위한 이동로봇 플랫폼(제품명 : MOBIX), 로봇 작업을 위한 초경량 초소형 매니플레이터(제품명 : CatArm), 실시간 용접 아크 및 용융 센싱을 위한 용접 모니터링센서(제품명 : CatEye)을 중심으로 개발 및 상용화를 진행하고 있습니다.
에이플의 로보틱스 기술은 조선소나 플랜트 현장에서 적용이 가능한 기술을 보유하고 있으며, 열악한 현장에서 숙련된 작업자를 대신하는 AI기술이 탑재된 로보틱스를 개발 및 상용화를 진행중에 있습니다.
AI 조선소 자율생산 공정을 위한 패러다임을 에이플에서 열어가고 있습니다.
Q. 현재까지 성과가 궁금해요
- (국내) 대형 조선사 대상 모바일로봇 플랫폼 납품 및 양산 준비
- (국내) 대형 조선사 대상 용접검사 로봇 현장적용 및 양산 준비
- (국내) 국내 빅3 조선사와 생산공정 자동화를 위한 로보틱스 공동 연구/개발
- (해외)이탈리아 소재 글로벌 조선사와 로보틱스 개발 진행중('27년 현장적용)
- (해외)미국 MASGA프로젝트 진출 준비
Q. (주)에이플이 그리는 미래, 비전이 궁금해요
에이플의 로보틱스 기술, AI기술을 기반으로 AI조선소 자율제조 공정의 패러다임을 바꾸겠습니다.
1~2년내 국내 조선소 뿐만 아니라 미국, 유럽 시장으로 진출하고 조선플랜트 분야에서 K-로보틱스의 얼굴이 되겠습니다.
Q. 어떤 분을 찾고 계신가요?
- 로봇 제어 개발자(팀장급) O명
• 로봇 모션제어(협동로봇, 산업용 로봇)
• 로봇 경로계획/경로생성/시뮬레이션
• 로봇 비전, 센서 통합 및 제어
• 강화학습 기반 경로 최적화
• 자율주행 로봇 개발
• 용접자동화 로봇 개발
• ROS기반 자율주행 로봇 제어 알고리즘 개발
2. 로봇운영 S/W개발자(팀장급) O명
• 로봇운영 S/W 개발
• 로봇 운영 S/W 모듈화 개발
• GUI 기반 로봇운영 S/W 개발
• C/C++ 로봇제어 및 응용 S/W 개발
• 로봇운영 및 시스템 아키텍처 설계
3. AI 비전 개발(딥러닝/머신러닝)
• Deep Learning기반 품질검사 솔루션 개발
• 안드로이드 기반 AI 학습모델 개발
• 강화학습 기반 품질검사 최적화
• Deep Learning기반 동물 행동분석 플랫폼 개발
투자 정보
| 날짜 | 투자단계 | 투자 유치액 |
|---|---|---|
| - | Series A | 비공개 |
Q. 투자는 어떻게 받으셨나요?
- 조선소 생산공정 특화된 로보틱스 개발 및 사업화
- 조선소 생산공정 로보틱스(RX), 인공지능(AX), 디지털화(DX) 기술 보유
- 로보틱스 개발과 현장 적용 진행, 특정 로봇 초도 양산 단계 진입
팀원을 위한 노력
- 팀워크를 위한 업무배정 및 업무외 활동
- 팀원-임원간 수평적인 의사소통
- 팀원을 배려하고 존중하는 조직문화
보상 및 복지
Q. 얻을 수 있는 보상이 있나요?
- 경영실적에 따른 인센티브 지급
- 개인별 역량 및 업무성과에 따른 스톡옵션 부여
- 장기근속자에 대한 안식년 제도
Q. 복지가 궁금해요
• 인센티브 지급(경영성과 기반)
• 퇴직금, 연차, 4대보험 (건강보험, 고용보험, 국민연금, 산재보험)
• 근무 형태 : 정규직(플렉스블 타임 가능)
• 설/추석 귀성여비
• 리프레쉬 휴가 : 3년(3일-30만원), 5년(5일-50만원), 7년(7일-70만원), 10년(10일-100만원+금1돈)
• 학자금 : 근속 조건 충족 시 자녀 학자금 지원
• 건강 검진 : 종합 검진비 연 30만원 지원
• 중식/석식 제공
• 회사주변 커피숍 이용권 제공
• 동호회 및 취미활동 지원
• 성과 기반 보상 체계를 운영
• 직무 교육 및 역량 개발 지원
• 업무 장비 및 소프트웨어 제공
• 경조사 지원 및 휴가 제도 운영
팀 문화
Q. 조직문화는 어떤가요?
- 수평적인 의사소통 조직문화
- 상호 배려 및 신뢰가 있는 조직문화
- 긴호흡으로 미래를 함께 그리는 조직문화
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