(주)이삼오구
서울 강남구240인유아 ‧ AI ‧ 콘텐츠 ‧ 디지털 헬스 외 12
23시 59분, 소비자와 함께하는 모든 순간을 위해 최고의 제품을 만드는 D2C Company 이삼오구입니다.
유연근무제
시간연차
사내바리스타
리프레쉬휴가
복지포인트
리텐션보너스
웰컴키트
교육비100%
(북미) 마켓플레이스 담당자
포지션퍼포먼스 마케터
경력 구분경력 2~7년
특이사항원격근무 없음
주요업무
◉ What You'll Do - 이런 일을 함께 하게 될 거예요
- 북미 마켓플레이스(Amazon, TikTok Shop, Walmart) 상품 등록·리스팅 콘텐츠 관리
- 채널별 판매 전략 수립 및 시즌·이벤트 프로모션 기획/운영 (Prime Day 등)
- On-platform 광고 캠페인 운영 및 성과 분석 기반 효율 개선
- 상품 페이지 트래픽·전환율 개선 및 키워드 최적화(SEO)
- 판매 성과 데이터 분석 및 매출·핵심 지표 관리
- 북미 소비자 트렌드, 경쟁사·시장 데이터 분석 및 인사이트 도출
- 신규 제품 카테고리 확장 기회 발굴
- 재고·발주 현황을 반영한 판매 계획 조정 (물류·SCM 유관부서 협업)
자격요건
◉ What We're Looking For - 이런 분을 찾고 있어요
- Amazon, TikTok Shop 등 글로벌 마켓플레이스 채널 운영 또는 MD 경험 2년 이상 (3년 이상 우대)
- 마켓플레이스 알고리즘(검색, 광고, 랭킹)에 대한 이해도가 높으신 분
- Seller Central / Vendor Central 운영 경험, 상품 등록부터 판매 최적화까지 주도적으로 관리 가능하신 분
- 상품 기획, 가격 설정, 프로모션 등 복수 업무를 구조화하고 우선순위를 세워 실행할 수 있으신 분
- 소비자 데이터와 판매 성과 분석 기반으로 상품·프로모션 전략을 수립할 수 있으신 분
- 주어진 업무를 넘어 해결이 필요한 과제를 스스로 정의하고 실행 방향을 만들 수 있으신 분
- 커머스 산업 및 해외 시장 흐름에 대한 높은 관심과 이해가 있으신 분
우대사항
◉ Nice to Have - 이런 경험이 있다면 더 좋아요
- 뷰티·스킨케어 또는 소비재(FMCG) 카테고리 판매 경험을 보유하신 분
- TikTok Shop GMV Max, Amazon DSP 등 광고 캠페인 운영 경험
- 비즈니스 영어 커뮤니케이션 가능하신 분
채용절차
◉ Hiring Process - 채용 절차
서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 처우 협의 > 최종 합격
[꼭 확인해주세요]
- 본 채용은 정규직 채용입니다. (입사 후 3개월은 시용 기간으로 운영되며, 해당 기간 동안 상호 업무 적합성을 확인합니다. 평가 결과에 따라 정규직 전환 여부가 결정됩니다.)
- 지원 시 포트폴리오 제출은 필수입니다. 첨부파일 또는 관련 링크를 함께 제출해 주세요.
- 서류 전형 합격자에 한해 개별 안내 후 대면 인터뷰가 진행됩니다.
- 본 공고는 적합한 인재 채용 시 조기 마감될 수 있으며, 필요에 따라 모집 기간이 연장될 수 있습니다.
- 지원서 내용 중 허위사실이 확인될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
- 국가유공자 및 장애인 등 취업보호 대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다. (가산점 부여를 위해 취업지원 대상자 증명서를 제출해 주세요.)
● Perks & Benefits - 함께라서 가능한 것들
이삼오구는 일의 즐거움이 커질수록 삶의 만족도도 함께 높아진다고 믿습니다.
그래서 우리는 구성원의 건강, 성장, 그리고 여유를 위한 혜택을 아낌없이 제공합니다.
Work & Life
#유연근무제 #자유로운휴가(시간연차 가능) #점심·야근식대제공 #사내편의점 #간식무제한
#사내바리스타상주 #사내카페 #사내동호회 #생일반차 #리프레쉬휴가 #건강검진
Reward & Support
#복지포인트(연120만원) #명절보너스 #경조사지원 #근속축하 #리텐션보너스
#웰컴키트(50만원상당) #매달팀회식비지원 #분기별랜덤회식(인당4만원)
Growth & Learning
#최고급장비지원 #AI계정지원 #교육비100%지원 #외부강사초청
● Starting Your Journey - 함께 시작하는 여정
- 입사 1일 차 : Welcome Day
- 새로운 시작을 함께하는 첫날, HR팀이 직접 온보딩 세션을 진행합니다.
- 회사 소개부터 기본 Tool 세팅, 핵심 가치와 조직문화까지 이삼오구의 일하는 방식을 자연스럽게 이해할 수 있도록 안내합니다.
- 1-2주차 : Foundation Week
- 낯선 환경에서도 빠르게 적응할 수 있도록 2주간 버디 제도를 운영합니다.
- 스마트하고 친절한 동료가 업무와 일상 전반에서 든든한 가이드가 되어드릴 거예요.
- 부서별 온보딩과 실무 적응 기간을 통해 팀의 리듬에 점차 익숙해집니다.
- 3-6주차 : Culture Fit & Excellence Week
- 이삼오구의 일하는 방식과 인재상을 체득하고, 몰입을 통해 성과를 내는 방법을 배우는 시기입니다.
- 팀의 소통과 협업 방식을 익히며 진짜 ‘일 잘하는 사람’으로 성장합니다.
근무지
대한민국 서울특별시 강남구 학동로23길 18 (서울, 강남구)
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