코드프레소

Codepresso는 “기술 인재를 제대로 평가할 수 있는 방법이 없다”는 문제에서 시작했습니다.

기업은 인재를 채용할 때 실제 역량이 아니라 이력서와 스펙에 의존했고

채용 이후에도 이 사람이 실제로 어떤 역량을 가지고 있는지 알 수 없었습니다

이 문제를 해결하기 위해

• 기술 역량을 실제로 측정하고 데이터로 만드는 것
• 그리고 그 데이터를 채용·교육·성장까지 연결하는 것

이 방향으로 시작되었습니다.

Codepresso는 단순한 EduTech 회사가 아닌 AI 시대의 HR Tech 플랫폼 회사입니다

• 기술 역량 진단 (SkillCertify)
• 글로벌 개발자 채용 (TalentGetGo)
• AI 기반 조직 역량 분석

이 모든 것을 연결해서 채용 → 교육 → 성장 → 조직 전략까지 이어지는 구조를 만듭니다.

• 글로벌 시장 진출 (한국, 베트남, 유럽 등)
• 기업 고객 기반 확보 (대기업 및 주요 산업군)
• AI 기반 역량 평가 서비스 고도화
• B2B / B2G 사업 확장 진행 중

특히 최근에는 AX(AI Transformation) 역량 평가 영역에서 포지셔닝을 강화하고 있습니다

Codepresso의 목표는

“사람의 실제 역량이 제대로 평가되는 세상”

그리고 더 구체적으로는

• AX 역량 평가 글로벌 표준이 되는 것
• 산업별 AX 실행 구조를 만드는 것 (자동차, 반도체, 금융 등)
• HR 영역에서 Agent 기반 서비스 구축
• 글로벌 확장

결국, 기업의 성장은 ‘도구’가 아니라 ‘사람’에서 시작된다는 것을 증명하려 합니다

AI와 AX의 변화는 빠르게 진행되고 있습니다.

우리는 그 변화 속에서 정답을 찾는 사람이 아니라, 계속 적응하고 업데이트하는 사람을 찾고 있습니다.

빠르게 배우고, 빠르게 적용하며, 상황에 맞게 방향을 유연하게 바꿀 수 있는 사람을 기대합니다.

속도와 유연함을 기반으로 실행할 수 있는 분을 찾고 있습니다.

AI의 발전으로 변화의 속도는 점점 더 빨라지고 있습니다. Codepresso는 그 변화의 최전선에서 움직이고 있는 팀입니다.

우리가 약속드릴 수 있는 것은 단순한 복지나 안정이 아니라, 빠르게 변화하는 환경 속에서도 뒤처지지 않는 경험입니다. 변화의 흐름 속에서 실제로 실행하고, 그 과정에서 자신의 역량을 확장해 나갈 수 있는 기회를 제공합니다.

이 경험 자체가 가장 본질적인 보상이 될 것이라고 생각합니다.

자율과 책임의 환경에서 몰입을 위해

• 업무 책임을 중심으로 유연한 근무 기회를 제공해요.
• 주 1회 이상 출근 외 재택 근무를 운영하고 있어요. (포지션과 회사의 상황에 따라 변동이 있을 수 있어요!)
• 유연한 출퇴근 시간
• 사무실 출근시 유연 근무제를 활용하며 8시 ~ 10시 사이에 자유롭게 출근해요
• 자유로운 휴가
• 개인이 원하는 일정에 맞춰 휴가를 사용할 수 있어요.

팀과 팀원의 지속 가능한 성장을 위해

• 성장을 위한 비용을 지원해요.
• 업무와 관련된 컨퍼런스 참여를 위한 참가비를 지원해요.
• 개별적으로 연간 소액의 자기개발비를 지원해요. (독서, 외부 교육 등)
• 장기 근속한 임직원 대상으로 리프레시 휴가를 제공해요.
• 코드프레소와 함께 성장하며 많은 것을 이룬 것에 대한 감사의 의미를 담아, 스스로를 되돌아보며 앞으로를 계획할 수 있는 시간을 드리고 있어요.
• 좋은 동료와 함께하기 위해 인재 추천 제도를 운영해요.
• 추천한 인재가 코드프레소에 입사하고 정규직이 된다면 인재를 추천한 직원에게 채용 추천 인센티브 100만원을 제공해요.

모두가 자사의 성장과 방향성에 적극적으로 기여합니다.

존중을 기반으로 빈번하고 솔직하게 소통합니다.

우리의 자율은 높은 책임을 기반으로 합니다.

능동적으로 지속되는 개인의 성장을 지지합니다.

조직에 대한 자율적 헌신을 지지합니다.