엔엑스엔랩스
NXN Labs해결하는 문제
AI가 결과물을 만드는 것을 넘어, 기업이 일하고 판단하는 방식까지 학습하게 만듭니다.
AI로 좋은 이미지와 영상을 만드는 일은 빠르게 쉬워지고 있습니다. 하지만 좋은 결과를 한 번 만드는 것과, 기업이 AI를 실제 업무에서 매일 사용하는 것은 전혀 다른 문제입니다.
고객들과 실제로 일하면서 그 차이를 많이 경험했습니다. 브랜드마다 ‘좋다’고 판단하는 기준이 다릅니다. 어떤 결과물을 승인하고 반려하는지, 어디까지 수정할 수 있는지, 언제 사람이 개입해야 하는지. 이런 기준은 매뉴얼보다 오랫동안 일해온 사람들의 경험과 판단, 여러 시스템과 업무 과정 곳곳에 쌓여 있는 경우가 많습니다.
NXN Labs가 만드는 Arden AI는 여기서 출발합니다.
AI가 먼저 일을 수행하고, 중요한 순간에는 사람이 판단합니다. 그리고 사람이 무엇을 선택하고 수정했는지, 어떤 기준으로 승인하고 반려했는지를 다음 작업에 다시 반영합니다. 함께 일할수록 AI는 그 기업이 일하는 방식과 맥락을 더 깊이 이해하고, 반복적으로 사람이 하던 판단과 실행까지 하나씩 수행할 수 있게 됩니다.
우리는 모든 브랜드가 AI로 비슷한 결과물을 더 많이 만드는 미래를 그리고 있지 않습니다.
각 브랜드가 가진 고유한 기준과 맥락을 이해하고, 그 브랜드만의 색깔과 강점을 더 선명하게 만드는 것.
NXN Labs는 그렇게 기업과 AI가 함께 일하는 새로운 Workflow를 만들고 있습니다.
창업 스토리
Q. 엔엑스엔랩스는 어떻게 창업되었나요?
- CEO Interview : ****.***/ko/interview-ceo
‘가장 나답게 살고 싶어서’
아침에 눈 떴을 때 하루가 기대되는 삶, 그걸 진심으로 함께 느낄 수 있는 조직을 만들고 싶었습니다.
레이 달리오의 말처럼, 의미 있는 일을 하면서 의미 있는 관계가 생기는 곳. 그런 팀을 한 번쯤은 직접 만들어보고 싶었습니다.
문제를 푸는 일이 좋아서 컨설팅에선 막막한 문제를 구조화하는 법을 배웠고, VC에선 좋은 팀이 어떤 차이를 만드는지 가까이서 지켜봤습니다. 그 경험들이 지금까지도 팀을 이끄는 방식에 많이 녹아 있습니다.
창업은 혼자선 못 합니다. 이번에도 처음부터 좋은 분들과 시작했고, 함께 문제를 풀어내고 그 과정에서 서로를 깊이 이해해가는 이 여정 자체가 매주 회사가 성장하는만큼이나 즐겁고 의미 있습니다.
Q. 엔엑스엔랩스는 어떤 회사인가요?
| NXN Labs 소개
1. 생성형 AI로 패션/리테일 업계의 콘텐츠 제작 방식을 바꾸고 있습니다.
• 기존의 제작 과정을 더 빠르고 유연하게 전환하며,필요한 이미지를 더 쉽게 만들 수 있도록 돕고 있습니다.
• 1) AI로 다양한 모델과 콘텐츠를 생성하고 -> 2) 비주얼 콘텐츠의 A/B 테스트를 통해 어떤 이미지가 실제로 더 잘 팔리는지 분석하며 -> 3) 브랜드에 더 적절하고, 잘 팔릴 수 있는 콘텐츠를 만들 수 있게 합니다.
2. 다양한 글로벌 고객사 확보와 빠른 성장
• 큰 규모의 글로벌 기업 경쟁에서 이기고, 국내/외 유명 기업들을 고객사로 확보하며 빠르게 성장하고 있습니다.
• 글로벌 브랜드 : 유럽 최대 패션 이커머스 기업, 프랑스/이탈리아의 유명 럭셔리 브랜드
• 국내 브랜드: 신세계 인터내셔널, Kream 등 주요 패션 기업
3. 국내외 많은 수상 및 선정 그리고 투자로 받은 인정
• NRF : Innovator's Showcase Top 50 선정, Fashion United : Top 5 Retail Tech Company 선정
• 딥테크 TIPS 프로그램 (15억) 선정, 글로벌 기업(엔비디아 ) 협업 프로그램 - 엔업 (2억) 선정
• 신용보증기금 퍼스트펭귄 (20억) 선정
• 24년 네이버, KB인베, 스마일게이트 인베 그리고 25년 시그나이트(신세계), 스마트스터디로부터 투자 유치
4. 글로벌 탑티어급 높은 인재 밀도
• Stanford, Microsoft, McKinsey 출신 CEO 창업
• Stanford, Oxford, 서울대, KAIST, NYU 그리고 빅테크 출신 구성원들과 함께 합니다.
Q. 현재까지 성과가 궁금해요
- 언론 보도
- 엔엑스엔랩스, NRF 2026 ‘혁신 쇼케이스’ 선정
- 엔엑스엔랩스, 시그나이트·스마트스터디 등으로부터 신규 투자 유치
- 이재원 엔엑스엔랩스 대표, BoF VOICES 10주년 행사 공식 초청
- [Y30s RISING AI LEADERS] 이재원(36) 엔엑스엔랩스 대표
- 패션 특화 생성 AI 스타트업 ‘엔엑스엔랩스’, 엔비디아 엔업 파트너 선정
- 이미지 생성 AI ‘엔엑스엔랩스’, KB인베-D2SF 등서 투자 유치 – 와우테일(WOWTALE)
- 네이버 D2SF, 이미지 생성 AI 스타트업 'NXN Labs'에 신규 투자 < IT·전자·통신 < 산업 < 기사본문 - 포인트데일리 (****.***)
- 네이버 D2SF 스타트업 7팀 ‘비바테크 2024 참가… 유럽 공략 나서 - 조선비즈 (****.***)
- 엔엑스엔랩스, 중기부 딥테크 팁스 선정
- 기타 성과
- 2025, 정주영창업경진대회 우수상 수상
- 네이버, KB, 스마일게이트로부터 시드투자 유치
- 파리 비바테크 (Vivatech) 박람회 2년 연속 한국관 선발, 참가
- 딥테크 TIPS (최대 17억 지원) 기업 선정
- 2025년 한국디자인진흥원 스타일테크 프로그램 합격
- 500Global 창업자 프로그램 선정 및 참여
- 2024년 아마존 AWS 글로벌 SaaS 스타트업 선정 (US SaaS Delegation)
Q. 엔엑스엔랩스가 그리는 미래, 비전이 궁금해요
우리가 그리고 있는 다음 장은 ‘Autonomous Commerce’입니다.
NXN Labs는 패션 브랜드의 Digital Production 문제에서 시작했습니다. 처음에는 콘텐츠를 더 빠르고 효율적으로 만드는 데 집중했습니다. 하지만 글로벌 고객들의 실제 업무 안으로 깊게 들어갈수록, 우리가 풀어야 할 문제는 콘텐츠 제작 하나보다 훨씬 크다는 것을 알게 됐습니다.
상품이 만들어지고, 콘텐츠가 생성되고, 검수되고, 판매되고, 그 결과가 다시 다음 선택으로 이어집니다. Commerce에서 일어나는 수많은 업무와 판단은 사실 하나의 흐름으로 연결되어 있습니다.
지금은 AI가 일을 수행하고 사람이 중요한 판단과 예외를 처리합니다. 앞으로는 Agent가 반복되는 업무와 기업의 기준을 학습하면서, 사람이 하나하나 지시하지 않아도 필요한 일을 스스로 찾아 실행할 수 있게 될 것이라고 생각합니다.
더 나아가 여러 Agent가 기업의 목표와 맥락을 이해하고 함께 움직이며, 실행의 결과를 다시 다음 의사결정에 반영하는 Commerce AI Operating System을 만들고자 합니다. 그것이 우리가 이야기하는 Autonomous Commerce입니다.
그리고 이 미래에서 사람의 역할이 줄어든다고 생각하지 않습니다. AI가 반복적인 실행을 더 많이 맡을수록 사람은 무엇을 만들 것인지, 무엇이 더 좋은지, 어떤 브랜드가 될 것인지, 고객에게 어떤 경험을 줄 것인지와 같은 더 중요한 질문에 집중할 수 있습니다.
AI가 더 많은 일을 할수록, 사람은 더 중요한 판단을 할 수 있도록.
패션에서 시작했지만 우리가 바라보는 미래는 그보다 큽니다. NXN Labs는 세계적인 브랜드들이 AI와 함께 일하는 다음 방식을 만들어가고 있습니다.
Q. 어떤 분을 찾고 계신가요?
👀 이런 인재를 찾고 있습니다
- 시켜서 일하는 게 답답한 분
- → 문제를 스스로 정의하고 주도적으로 풀고 싶은 분
- 생각에만 머물지 않는 분
- → 고민이 손까지 가는 속도가 빠른 분
- 실력으로 증명하고 싶은 분
- → 회식·정치 대신, 오로지 성과와 실력으로 말하는 문화를 원하시는 분
- 함께의 힘을 믿는 분
- → 개인기만큼이나 팀워크의 가치를 아는 분
- 나와 다른 시선을 환영하는 분
- → 낯선 관점에서 더 나은 답을 찾는 분
- 모호함을 두려워하지 않는 분
- → 처음 해보는 일에 기꺼이 부딪히고, 그걸 즐기는 분
- 태도의 힘을 믿는 분
- → 실력보다 신뢰, 반짝 성과보다 성실함, 꾸준함의 가치를 아시는 분
투자 정보
| 날짜 | 투자단계 | 투자 유치액 |
|---|---|---|
| 2025.09 | Seed | 비공개 |
| 2024.02 | Seed | 비공개 |
Q. 투자는 어떻게 받으셨나요?
네이버 D2SF, 이미지 생성 AI 스타트업 ‘엔엑스엔랩스’에 신규 투자
네이버 D2SF가 이미지 생성 인공지능(AI) 스타트업 ‘NXN Labs’(엔엑스엔랩스)에 신규 투자했다고 8일 밝혔다. 엔엑스엔랩스는 법인 설립 후 2개월 만에 첫 투자 유치에 성공한 케이스로, 네이버 D2SF는 기술 가치와 잠재력에 주목해 투자를 단행했다. 이번 투자에는 KB인베스트먼트, 스마일게이트 인베스트먼트가 공동으로 참여했다.
팀원을 위한 노력
[팀원 인터뷰]
- AI Engineer Interview : ****.***/ko/interview-eng
- Business PM Interview : ****.***/ko/interview-biz
📖 정보는 투명하게, 결정은 맥락 있게
경영 상황, 고객 반응, 기술 변화 등 중요한 정보는 슬랙에 수시로 공유되며,
모든 팀원이 같은 맥락 안에서 판단하고 행동할 수 있도록 합니다.
"이런 정보를 주니어까지 알 수 있다니" 할만큼 투명하게, 정직하게 공유합니다.
🪴 함께 성장할 수 있도록
어떤 분은 엔지니어로 입사해 PM, 비즈니스 리드로 성장하셨고,
한 엔지니어 분은 입사 두달 만에 해외 출장을 갑니다.
'지금까지 해온 일’보다 ‘앞으로 할 수 있는 일’에 더 많은 성장과 도전의 기회를 드립니다.
☕ 함께 오래 잘 일하기 위한 쉼
연차는 15일을 부여하며, 강남 최고 퀄리티의 점심 식사와 사무실을 제공합니다.
수영장, 온천 리조트 등 쉼과 재미를 챙기는 회사 리트릿도 꾸준히 가고 있습니다.
우리가 함께 오래 잘 일하기 위한 것들을 차근 차근 마련중입니다.
보상 및 복지
Q. 얻을 수 있는 보상이 있나요?
💎 약속드리는 보상
- 성과에는 빠르게, 공정하게 보답합니다
- 잘하시는 분은 평가 사이클(6개월) 안에서도 승진 가능합니다.
- 실제로 그렇게 성장한 팀원들이 이미 여럿 있습니다.
- 성과에 따라 차등 보상합니다
- 개인과 팀의 기여도를 기반으로 성과급을 투명하게 책정합니다.
- 1인 1 법인카드 제공 (정규직 기준)
- 자율적인 지출과 책임 있는 실행을 위한 기본 도구입니다.
- 미국 스타트업 수준의 스톡옵션 제도 운영 중
- 실제 성과와 가치가 연결된 보상 구조를 설계하고 있습니다.
- 회사가 성장할수록, 함께 만든 분들이 정당한 몫을 가져갈 수 있어야 한다고 믿습니다.
Q. 복지가 궁금해요
📚 성장 지원
- Claude, Codex 등 업무 생산성을 높이는 AI 도구 지원
- 도서, 교육, 세미나, 컨퍼런스 활용 가능
🏢 최고의 업무 환경
- 네이버 D2SF 강남 오피스 (강남역 3분 거리)
- 점심 식대 지급
- 야근 시 저녁 식대 및 택시비 지원
- 유연 근무제 운영
- 시간 단위 휴가 사용 가능
- 입사 초기 연차 선지급
👥 높은 인재 밀도와 성장
- 최고의 동료들과 함께 배우고 성장
- 작은 팀에서 더 큰 책임과 빠른 성장
- 성과와 역할 확장에 대한 인정과 보상
팀 문화
Q. 조직문화는 어떤가요?
각자가 좋은 판단을 독립적으로 내릴 수 있을 때, 팀은 가장 빠르게 움직입니다.
NXN Labs에는 아직 정해진 답보다 새롭게 풀어야 할 문제가 더 많습니다.제품도, 기술도, 시장도 빠르게 변합니다. 6개월 전에 중요했던 일이 지금은 달라지기도 하고, 처음 합류했을 때 예상했던 것보다 훨씬 넓은 문제를 맡게 되기도 합니다.
그래서 우리는 ‘내가 맡은 일인가?’보다 ‘지금 우리에게 가장 중요한 문제인가?’를 먼저 생각하는 사람들과 일하고 싶습니다.
누군가 답을 정해주기를 기다리기보다 먼저 문제를 발견하고, 필요한 것을 빠르게 배우고, 동료들과 답을 찾아가며, 결과가 만들어질 때까지 높은 Ownership을 가지고 끝까지 가져가는 사람을 중요하게 생각합니다.
특히 AI가 지식과 경험의 차이를 빠르게 좁혀주는 지금은, 과거에 무엇을 해봤는지만큼 새로운 문제 앞에서 어떻게 생각하고 판단하는 사람인지가 중요하다고 믿습니다. 처음 보는 문제를 어떻게 구조화하는지, 무엇부터 질문하는지, 새로운 사실을 알게 됐을 때 자신의 생각을 바꿀 수 있는지. 그리고 자신만의 경험과 관점을 바탕으로 더 좋은 선택을 할 수 있는지를 봅니다.
각자가 좋은 판단을 내릴 수 있도록 충분한 Context를 공유하고, 의견이 다르면 솔직하게 이야기합니다. 충분히 논의하고 결정한 뒤에는 서로의 판단을 믿고 One Team으로 빠르게 움직입니다.
그리고 지금 NXN Labs에는 이미 만들어진 Playbook보다 앞으로 함께 만들어야 할 Playbook이 훨씬 많습니다.
제품이 준비되고, 기술이 준비되고, 고객도 빠르게 준비되고 있습니다. 지금 합류하는 사람은 이미 정해진 답을 실행하는 사람이 아니라, 어떤 고객을 만나고 어떤 제품을 만들며 글로벌 시장에서 어떻게 성장할지 앞으로 NXN Labs가 사용할 Playbook 자체를 함께 만드는 사람이 됩니다.
빠르게 배우고, 깊게 판단하고, 자신의 역할보다 문제를 먼저 보는 사람.
NXN Labs는 그런 사람들이 각자의 색깔과 강점을 가지고, 서로의 판단을 믿으며 아직 정답이 없는 문제의 답을 함께 만들어가는 팀입니다.
