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후야호
새로운 세대가 더욱 즐겁게 커뮤니케이션 할 수 있도록 그들의 문화를 모바일로 재해석합니다.
#알파세대#게임#모바일#커뮤니케이션
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후야호
새로운 세대가 더욱 즐겁게 커뮤니케이션 할 수 있도록 그들의 문화를 모바일로 재해석합니다.
#알파세대#게임#모바일#커뮤니케이션
위치
서울 강남구
서비스 분야
게임 ‧ 콘텐츠 ‧ 소셜
투자 단계
Seed (2022.02.)
finance누적 투자 유치액
5억
account-group-outline전체 / 개발자
18명 / 4명(CTO 있음)
해결하는 문제창업 스토리투자 정보팀원을 위한 노력보상 및 복지팀 문화채용설명회위치
해결하는 문제

우리는 나를 표현하는 방식놀이가 되는 문화를 만듭니다.


무언가를 만들고, 꾸미고, 드러내는 행위는 단순한 놀이를 넘어, ‘나는 누구인가’를 탐색하고 확인하는 과정이기도 합니다.


새로운 세대는 이 감각을 누구보다 자연스럽게 받아들이고 즐깁니다. 자기표현은 이들에게 목적이 아니라 자연스러운 언어이며, 좋아하는 것을 향해 움직이고 표현하고 공유하는 일련의 흐름은 그 자체로 삶의 즐거움이 됩니다.


후야호는 새로운 세대가 자신의 감각과 개성을 자유롭게 표현하며, 자신을 이해하고 나답게 살아갈 수 있도록 돕습니다.

https://groupby-public-image.s3.ap-northeast-2.amazonaws.com/startups/35/1665649828/말온홍보.png
창업 스토리
Q. 후야호 어떻게 창업되었나요?

SNOW 재직 시절, 10대 친구들이 가진 잠재력이 정말 크다는 걸 느꼈고, 10대를 위한 창의적인 커뮤니케이션 수단을 만들기 위해 창업을 했습니다.

그리고 <말랑이 온라인>과 <탕후루의 달인>을 만들고 운영하면서, 게임이야말로 새로운 커뮤니케이션을 할 수 있는 창의적인 놀이터라는 걸 알게 되었습니다.


대표 인터뷰: https://www.thisisgame.com/series/193173?newsId=400034

Q. 후야호 어떤 회사인가요?

후야호는 새로운 세대의 특징에 발맞춰, 누구나 자신을 창의적으로 표현할 수 있는 디지털 놀이터를 만듭니다.


우리는 현재 게임이라는 형식을 통해 새로운 세대가 본인의 개성을 자유롭게 드러내고 표현하는 경험과 문화를 만들어가고 있습니다. 그 결과, 개인의 개성은 자연스럽게 연결과 소통의 경험으로 이어지고, 표현은 관계로 확장됩니다.


우리가 만드는 놀이 문화는, 자기 안의 감각을 발견하고 표현하도록 하며, 이를 통해 자신을 알아가는 기쁨을 선사합니다.

Q. 현재까지 성과가 궁금해요

탕후루의 달인은 [탕후루 게임]하면 기대하는 이상적인 게임을 만들기 위해 노력했습니다.

2023년 9월, 출시후 5일만에 구글 플레이스토어 인기 게임 1위를 달성하고 50일이 넘는 기간동안 10위 이내를 유지했습니다. 현재 6000만 다운로드를 기록하고 있습니다.

탕후루의 달인은 귀여운 아트워크와 편안한 ASMR로 한국, 일본, 미국, 인도네시아 등 많은 국가에서 바이럴되며 사랑받고 있습니다.

탕후루의 달인 공식 유튜브 채널의 구독자는 490만명입니다.


말랑이 온라인은 아이들이 좋아하는 말랑이 거래를 모바일 환경에서 즐길 수 있도록 만든 게임입니다. 2021년 9월, 출시하자마자 앱스토어 게임 1위를 기록했으며, 지금 틱톡 #말랑이온라인 조회수는 9000만을 넘어가고 있습니다. 말랑이 온라인의 말랑이 아이템은 누구든지 직접 만들 수 있으며, 말랑이 온라인 내의 크리에이터 유저들은 이모티콘 등을 판매하여 수익을 가져가고 있습니다.

Q. 어떤 분을 찾고 계신가요?
  • 10대가 원하는 것을 누구보다 먼저 캐치하는 사용자 중심 사고
  • 트렌드를 넘어 완전히 새로운 것을 창조할 창의력
  • 아이디어를 행동으로 빠르게 옮기는 실행력
  • 서로를 믿고 존중하며 함께 성장하는 협업 정신
  • 작은 디테일까지 놓치지 않는 장인정신
  • 주인의식과 책임감으로 결과를 만들어내는 태도
  • 도전을 두려워하지 않고 즐겁게 뛰어드는 용기
  • 콘텐츠의 힘을 믿고 세상에 긍정적 영향을 주려는 열정

🔥 후야호와 함께 세상을 놀라게 할 콘텐츠를 만들 준비가 되셨다면, 지금 바로 도전하세요!

투자 정보
날짜투자단계투자 유치액
2022.02Seed5억
보상 및 복지
Q. 복지가 궁금해요
  • 허먼 밀러 에어론 체어 제공
  • 최신형 맥북 및 듀얼 모니터 제공
  • 점심 식대 지원
  • 생일 유급 휴가 제공
  • 수평적이고 자유로운 문화 속에서 함께 성장하는 열정적인 팀원들
팀 문화
Q. 조직문화는 어떤가요?

우리는 일할 때

1. 유저를 가장 우선시 합니다.

유저가 게임 속에서 다른 유저와 함께하는 시간이 가장 즐거운 시간이 될 수 있도록 모든 노력을 기울입니다. 모든 논의와 의사 결정의 중심에는 유저가 있습니다. 우리는 유저로부터 배우고 성장합니다.


2. 영감을 주고 받는 환경을 만듭니다.

누군가는 당신의 상상력에 영감을 받아 게임을 만듭니다. 스쳐가는 한마디가 하나의 게임 캐릭터가 되기도 하고, 게임 스토리가 되기도 합니다. 후야호는 게임과 유저, 유저와 다른 유저가 서로 영감을 주고 받고 성장할 수 있는 환경을 만들고 있습니다.


  • 생각의 출발은 유저입니다.
  • 스스로의 능력에 한계를 두지 않습니다.
  • 서로의 성장을 돕습니다.
  • 좋은 아이디어는 빠르게 실행합니다.
  • 실패를 두려워하지 않습니다.
  • 치열하게, 결국은 해냅니다.
Q. 어떤 분들과 일하는지 궁금해요
전민영 CEO
네이버/스노우 개발자 출신 창업자입니다. 네이버 파파고 팀에서 프론트엔드 개발을 했고, 스노우 위트 팀에서 풀스택 개발을 했습니다.
Q. 최근 1년간 인원 변화가 궁금해요.
출처: 공공데이터포털
위치
서울특별시 강남구 테헤란로 242, 아이타워 12층
채용 준비중입니다.
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