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크로스이엔에프
이주외국인들의 한국 내 생활이 더 편안해질 수 있도록, CROSS가 그들의 생활을 바꾸는 Connector를 찾습니다.
#고속성장#해외송금
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크로스이엔에프
이주외국인들의 한국 내 생활이 더 편안해질 수 있도록, CROSS가 그들의 생활을 바꾸는 Connector를 찾습니다.
#고속성장#해외송금
위치
서울 강남구
서비스 분야
금융 ‧ 헬스케어 ‧ 커머스 ‧ 전문서비스
투자 단계
Series A (2025.09.)
finance누적 투자 유치액
50억
account-group-outline전체 / 개발자
80명 / 20명(CTO 있음)
해결하는 문제창업 스토리투자 정보팀원을 위한 노력보상 및 복지팀 문화채용설명회위치
해결하는 문제

'280만 명'의 이주 외국인은 이미 우리 사회의 소중한 일원입니다. 

하지만 한국에서 생활하며 취업, 금융, 주거, 병원, 쇼핑 등 일상적인 영역에서 많은 어려움을 겪고 있습니다.

크로스이엔에프는 이러한 불균형에 주목합니다. 우리는 금융과 커머스를 결합한 통합 플랫폼을 통해 이주 외국인들의 삶을 개선해 나가는 것을 목표로 합니다. 더 나아가 양질의 정보에 접근할 수 있는 사회를 만들어, 한국에서 안정적으로 정착할 수 있도록 돕고자 합니다.

https://groupby-public-image.s3.ap-northeast-2.amazonaws.com/startups/316/1700728359/크로스이엔에프1.jpeg
창업 스토리
Q. 크로스이엔에프 어떻게 창업되었나요?

CROSS는 2019년 송금서비스부터 시작했습니다.

한국에 있는 외국인의 소중한 돈을 가족들에게 안전하게 전달해주며 성장하기 시작했습니다.

Q. 크로스이엔에프 어떤 회사인가요?

우리는 크로스를 통해 합리적인 서비스와 정보를 제공하고 한국 체류 외국인이 더 나은 삶을 위한 선택과 경험에 다가가도록 노력하고 있습니다.

낯선 나라에 처음 도착했을 때 정보, 콘텐츠, 서비스등을 쉽게 접할 수 있게 하여 새로운 공간에 발을 딛는 순간이 두려움 보단 기대감과 즐거움이 더 클 수 있도록 CROSS는 고객의 조력자이자 친구가 되어 줄 것입니다.

Q. 현재까지 성과가 궁금해요

[21.01] 누적 송금 건수 100만건 돌파

[20.09] 해외송금분야 어플리케이션 종합 평점 1위 달성

[20.04] 송금 가능국 16개국 확장

[19.07] 송금 가능국 10개국 확장

[19.03] Android, iOS 어플리케이션 출시

[19.01] 해외송금 Cross 정식 런칭

[18.11] 국내 최초 블록체인 RippleNet 네트워크 정식 도입

[18.08] 기획재정부 소액해외송금업라이센스 취득

Q. 크로스이엔에프 그리는 미래, 비전이 궁금해요

단순히 돈을 전달하는 것을 넘어서 저희 고객의 삶도 안전하고 행복하기를 원합니다. 각 나라마다 언어와 문화의 제약을 빠르게 뛰어넘어 새로운 공간에서 적응하게 살도록 하고 어느 누구든 그 공간에서 조화롭게 살아갈 수 있는 세상을 기대하고 있습니다.

Q. 어떤 분을 찾고 계신가요?

👩🏻‍💻 맡은 업무에 대해 책임감

  • 자유롭고 수평적인 분위기를 통해 불필요한 문화를 생략하고 생산성과 효율성을 최우선으로 고려합니다. 스스로 일을 찾아내고 처리하며 자신이 만들어낸 결과에 대한 책임을 집니다.

🤙 모든 과정의 목적은 사용자의 만족

  • 우리의 관점보다 사용자의 관점을 통해 필요한 것을 고민합니다. 사용자의 불편함이나 건의사항을 통해 문제를 해결하기보다 그 지점을 미리 파악하고 개선합니다.
투자 정보
날짜투자단계투자 유치액
2025.09Series A50억
팀원을 위한 노력

[사람에 집중합니다]

  • 사람이 미래라면, 동료는 현실입니다.
  • 사람을 힘들게 하는 사람이나 출근하기 싫게 만드는 사람은 없습니다. 출근하기도 싫은데 일이 잘될까요.
  • 배우고 성장하려는 사람들입니다. 배울 게 있다면 대학생 인턴이라도 업무 리더로 맡기고 배웁니다.
  • 스스로 부족한 점이 많다고 생각합니다. 그래서 거드름 피우지 않습니다. 무조건 이게 정답이라고 말하지 않습니다.
  • 다양한 경험을 가진 사람들이 모여 있습니다. 한 명의 개성과 경험이 회사의 자산이고 곧 결과물이 된다고 생각합니다.


[팀과 문화와 기회]

  • 차분하고 소탈해 보이지만 욕심이 있습니다. 내일은 더 잘해야지도 좋지만, 일단은 오늘을 어제보다 더 잘하고 싶습니다.
  • 데이터 기반으로 일합니다. 회의를 위한 회의는 하지 않습니다. 아직 갈 길이 멀지만 계속 노력할 겁니다.
  • 현재 팀원 수 80명이지만 여전히 초기 스타트업입니다. 한 명이 팀에서 차지하는 비중이 매우 크고, 그래서 이미 안정궤도에 오른 회사들보다 훨씬 더 많은 걸 꿈꿀 수 있습니다.
보상 및 복지
Q. 복지가 궁금해요

🚀 크로스팀을 위한 복리후생

 

🏢 쾌적한 우리들만의 공간을 위한

• 논현동 소재 총 8층 규모의 단독 사옥 사용

• 탁 트인 옥상에서 내려다보는 강남 뷰는 덤

• 7호선 논현역 10번 출구 도보  5분 거리

 

🍱 든든하게 먹고 화이팅하기 위한

• 점심, 저녁 식대 지원 (*15,000원)

• 사내 커피머신과 간식창고 캔틴 운영

• 매달 팀 회식비 지원 (*인당 10만 원)

 

🌿 편안한 휴식을 위한

• 자유로운 휴가 사용 (*반차/반반차 제도 운영)

• 매년 리프레시 휴가 5일 지급 (*입사일로부터 1년 근속 시점부터)

• 제주도 공간 7 리조트 제휴 지원

 

👨🏻‍💻 높은 업무 집중도를 위한

• 직무별 최고급 사양의 디바이스 지급

• 외근/야근 시 카카오T 비즈니스 지원

• 업무 관련 교육비/도서 구매 지원

• 워크샵 비용 지원

 

💊 크로스 팀은 물론 가족의 안정까지 챙기기 위한

• 30만원 상당의 프리미엄 종합건강검진 지원(2년 마다)

• 가족분들은 임직원과 동일한 혜택비용으로 검진 가능 

• 경조사 휴가/비용 지원

• 명절 선물 지급

팀 문화
Q. 조직문화는 어떤가요?

🌞 수평적인 환경을 위해 이름 뒤에 '님'을 붙여 서로를 존중합니다.

  • 나이와 직급에 관계없이 우리 모두의 호칭은 'OO님'으로 통일!

🌈 다름을 인정

  • 다양한 경험과 국적, 여러 연령대의 사람들이 함께 일하는 글로벌 회사라는 점을 늘 인식합니다. 각자가 가진 경험과 문화적 차이를 이해하는 과정을 통해 더 나은 결과를 추구합니다.

💙 투명한 정보 공개를 통한 신뢰감

  • 서로에 대한 신뢰가 늘 유지될 수 있도록, 우리가 합의한 규칙과 약속을 준수합니다. 정직하게 일하고 협업하는 과정 속에서 서로를 신뢰하고, 이를 통해 업무에만 매진합니다.
Q. 어떤 분들과 일하는지 궁금해요
신원희 대표
-
Q. 최근 1년간 인원 변화가 궁금해요.
출처: 공공데이터포털
위치
서울 강남구 학동로 7길 22
채용 준비중입니다.
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