님버스테크

님버스테크는 신뢰성 높은 디지털 전환(DT) 서비스를 제공하는 IT 전문 기업입니다. 주요 사업 영역으로는 ITO(IT 아웃소싱), 클라우드 구축 및 운영, RPA(업무 자동화) 솔루션 등이 있습니다.

"고객을 빛나게, 구성원을 빛나게, 미래를 빛나게"라는 슬로건 아래, 고객 창출과 성공을 궁극적인 목적으로 삼고 있습니다.

님버스테크는 공공, 금융, 일반 제조 등 다양한 분야에서 탄탄한 실적을 보유하고 있습니다.

• 풍부한 전문가 인력: 5,500명 이상의 IT 전문가 데이터베이스를 보유하고 있으며, CRM 기반의 전담 매니저 시스템을 통해 체계적인 인재 매칭을 수행합니다.
• 검증된 신뢰성: 주요 파트너사들과 8년 이상의 장기적인 협력 관계를 유지하고 있습니다.
• 주요 프로젝트 수행:
• 공공: 국방데이터센터 구축 사업, 국가정보자원관리원 범정부 정보자원 통합구축 및 정보시스템 유지관리 사업, 중구청 및 다산콜센터 업무자동화 등
• 금융: 국민연금공단 차세대 시스템 개발 등

“고객을 빛나게, 구성원을 빛나게, 미래를 빛나게”라는 슬로건 아래, 고객성공·책임·신뢰·전문성을 핵심가치로 신뢰성 높은 IT·DT 서비스를 제공하는 것이 님버스테크의 방향입니다. IT 운영자동화와 RPA를 결합한 차세대 서비스와 자사 클라우드 서비스로 디지털 전환 전문 기업으로 성장해 나가고자 합니다.

님버스테크의 핵심 가치(Core Values)와 일하는 방식을 통해 유추할 수 있는 인재상은 다음과 같습니다.

• 신뢰와 책임감(Trust): 구성원 및 고객과의 신뢰를 바탕으로 맡은 서비스를 책임 있게 수행할 수 있는 분
• 주도적 태도(Ownership): 각자의 역할에 주인의식을 가지고 스스로 문제를 해결하려는 의지가 있는 분
• 성장 지향(Growth): 새로운 기술(AI 등)과 프로젝트 경험을 통해 개인과 조직이 함께 발전하기를 원하는 분

장기근속자 포상: 꾸준히 함께 성장해 온 구성원을 격려합니다.

교육 및 자기계발 지원: 직무 전문성 향상을 위한 교육비를 지원합니다.

경조사 지원: 각종 경조금 및 경조 휴가를 제공합니다.

여가 및 건강 관리: 유급 휴가 및 정기 건강검진을 지원합니다.

유연한 조직 문화: 성과 위주의 보상 체계와 자유로운 소통을 지향합니다.

성과 위주의 보상 체계로 기여한 만큼 인정받는 문화를 지향하며, 직급이나 연차에 얽매이지 않는 자유로운 소통을 중요하게 생각합니다. 공공·금융 등 다양한 현장 프로젝트를 통해 구성원이 전문성을 쌓아갈 수 있는 환경입니다.