Step 1. 서류전형
• 지금까지 어떤 경험을 하셨고, 어떤 길들을 걸어오셨는지 알기 위한 단계에요.
• 정해진 형식은 없어요. 본인을 가장 잘 표현해 주는 형식이면 돼요!
이런 서류를 제출해 주세요!
- 이력서 (+사전질문)
- 아래의 사전질문에 대한 답변을 이력서와 함께 제출해 주세요!
- 페이타랩에 지원하는 이유는 무엇인가요?
- 페이타랩에 입사 시 어떤 방식 및 계획으로 업무를 진행하고 싶으신가요?
- 경력기술서 또는 포트폴리오 (선택)
- 정부 지원사업을 담당해 본 경험에 대한 자세한 설명이나 구체적인 자료가 포함되면 좋아요!
- 주도적으로 정부 지원과제 프로젝트를 진행한 경험이 있다면 어떤 과정과 결과를 만들었는지 알려주세요.
Step 2. 사전 테스트(필요 시 생략)
• 실제 역량을 파악하기 위한 사전 테스트를 진행해요.
• 직무 별로 커피챗, 코딩테스트, 과제 테스트, 사전 질문 등을 진행해요.
Step 3. 1차 인터뷰(직무)
• 직무에 대한 지식과 경험에 대해 얘기 나누며 어떻게 접근하고, 이해하고, 실행하고 있는지 서로 알아가는 단계에요.
Step 4. 2차 인터뷰(CEO)
• 가장 좋은 복지는 동료라는 믿음으로, 저희와 함께할 한분 한분을 신중하게 모시고 있어요.
• 저희와 One Team이 되기 위해 서로가 추구하는 가치관에 대해서 알아가는 시간이에요.
• 지나온 경험들, 프로정신, 스킬업, 팀워크 등과 관련된 내용을 위주로 이야기를 나눠요.
Step 5. 서류, 레퍼런스 체크
• 최종 합격 전, 서류 체크를 먼저 진행하고 있어요.
• 필수는 아니며 경우에 따라 레퍼런스 체크를 진행하고 있어요.
• 레퍼런스 체크를 진행하게 될 시에는, 사전에 지원자님께 반드시 동의를 구하고 진행해요.
Step 6. 최종합격 및 처우협의
• 처우협의는 최종 합격 전 진행돼요.
• 모든 면접 전형의 일정 및 입사일 등은 지원자님의 상황을 배려해 드리고 있어요.
# 참고사항
• 전형이 생략되거나 추가 및 변경되는 등 지원 포지션 및 경력 등 기타 상황에 따라 유연하게 진행하고 있어요.
• 개발자 및 일부 포지션의 경우 서류전형 다음으로 사전 테스트(코딩테스트, SQL 테스트, 과제테스트, 사전질문 등)를 진행해요.
• 합격 여부와 관계없이 모든 전형의 결과를 안내해 드리고 있으며, 결과는 알림톡 및 메일을 통해 안내드려요.
• 레퍼런스 체크를 진행하게 될 시, 사전에 지원자님께 반드시 동의를 구하고 진행해요.
• 입사일, 처우 협의 등은 최종합격 시 진행하고 있으며, 가능한 지원자님의 상황을 배려해 드리고 있어요.
#근무지 관련
해당 포지션은 부산 본사(서면역 인근), 서울 오피스(삼성역 인근) 모두 채용 중이에요! 지원시 희망 근무지를 함께 알려주세요.
