['테이블 메이트' 서비스 소개]
'테이블 메이트'는 ‘식사’를 통해 경험과 사람을 잇는 플랫폼입니다.
모든 사람은 자신만의 경험과 인사이트를 갖고 있습니다. 경험 많은 창업자부터, 갓 취업한 신입사원, 세 아이의 엄마, 전교 3등 중학생, 배달 일을 하는 라이더까지. 그런데 이런 이야기를 나눌 기회는 흔치 않습니다. 인스타그램이나 유튜브는 끼와 제작 부담이 필요하고, 소셜미디어 속 짧은 피드백은 깊이 있는 대화를 만들기 어렵습니다.
우리는 모두에게 가장 보편적이고 편안한 콘텐츠, ‘식사’를 매개로 누구나 자신의 이야기를 나누고, 서로의 경험에서 배우는 자리를 만들고자 합니다. 에어비앤비가 ‘자기 집’을 공유하게 만들었듯, 우리는 사람들이 ‘자신의 식사 시간’을 공유하는 세상을 그리고 있습니다.
[직무 소개]
우리는 플랫폼 초기의 닭-달걀 문제를 해결하기 위해, 호스트 확보에 집중하고 있습니다.
호스트는 단순한 유저가 아니라, 테이블을 열고 사람들을 모아 플랫폼의 흐름을 만드는 핵심 주체입니다.
좋은 호스트 한 명이 수십 명의 참여자를 유입시키고, 이들이 다시 새로운 호스트로 이어지는 선순환 구조가 우리의 성장 엔진입니다.
호스트 매니저는 이 엔진을 처음부터 세팅하고 가속하는 역할을 맡습니다.
이 직무는 단순한 섭외 담당이 아니라, 플랫폼 초기의 성장 전략 실행자이자, 호스트 경험 설계자입니다.
호스트를 발굴·설득·온보딩하는 것부터, 첫 테이블의 성공을 만드는 운영, 데이터를 통한 성장 전략 수립까지 전 과정을 직접 주도하게 됩니다.
초기 멤버로서, 단순히 맡은 일만 하는 것이 아니라 전략과 실행을 함께 고민하고, 새로운 기회를 발견하며, 직접 부딪혀 해결하는 일당백 역할이 필요합니다.
[주요 업무]
호스트 발굴 및 네트워킹
• 인플루언서, 전문가, 직장인, 취미 리더, 커뮤니티 운영자 등 다양한 호스트 후보를 찾아내고 접촉합니다.
• 잠재 호스트의 강점을 파악하고, 그에 맞는 테이블 콘셉트를 제안합니다.
호스트 섭외 및 온보딩 프로세스 운영
• 호스트가 쉽게 첫 테이블을 열 수 있도록 프로세스를 설계하고 개선합니다.
• 가이드, 자료, 툴 등을 제공해 준비 과정을 지원합니다.
첫 테이블 성공 경험 설계
• 테이블 주제, 가격, 참여자 구성, 홍보 방식 등 기획 단계부터 함께 고민합니다.
• 첫 경험이 성공적으로 마무리될 수 있도록 운영을 직접 지원합니다.
성공 사례 기반의 성장 전략 수립
• 호스트별 성과 데이터를 분석하고, 재참여와 추천을 유도하는 전략을 만듭니다.
• 성공한 패턴을 다른 호스트에게 확산시킵니다.
유입 참여 재참여로 이어지는 선순환 구조 구축
• 플랫폼 활성화를 위한 운영·마케팅 실험을 직접 기획하고 실행합니다.
• 제품 담당자, 마케팅 담당자와 협업하여 필요한 기능 개선과 콘텐츠 제작을 제안합니다.
초기 스타트업 멤버로서 다양한 역할 수행
• 호스트 성장 외에도 필요한 경우 운영, 마케팅, 유저 인터뷰, 이벤트 기획 등 다방면에서 기여합니다.
