[경력 채용/식대/주35] 사업운영본부 AI/AX Engineer(개발자)

1. 담당 부서의 업무와 워크플로우를 분석하고, 팀과 함께 해결할 문제와 우선순위 정의
2. 현업 이해관계자와 협의해 업무 프로세스를 재설계하고 실행 방향 구체화
3. 내부 툴·서비스를 설계하고 프로토타입부터 배포·운영·개선까지 주도
4. 새로운 AI 모델·API·Agent 등을 테스트하고, 목적에 맞는 기술을 선택해 데이터·지식·업무 도구 연결
5. 현업에서 검증된 도구와 업무 방식을 AX Hub에 연결·구조화하고, 전 구성원이 활용할 수 있도록 개선·확산 주도
6. 개선 효과와 생산성 향상을 측정해 다음 과제와 전사 확장 방향 제안
7. 
   

1. 개발 경력 2년 이상이며, 실제 서비스를 설계·개발·배포하고 운영·개선해 본 분
2. Codex, Claude Code, Cursor 등 AI 도구를 개발이나 업무에 활용해 생산성을 높여 본 분
3. API·데이터베이스 등 서비스의 기본 구조를 이해하고, AI가 생성한 코드와 결과물을 검토·수정할 수 있는 분
4. 비개발 이해관계자와 소통하며 모호한 업무 문제를 구체화하고, 실제 기능 구현과 업무 흐름 개선으로 연결해 본 분
5. 업무 과정과 결정 사항을 문서화하고, 진행 상황과 이슈를 적극적으로 공유할 수 있는 분
6. 팀의 우선순위를 고려해 주도적으로 실행하고, 새로운 기술과 업무 변화에 유연하게 대응할 수 있는 분

1. 데이터 파이프라인·지식베이스를 구축하거나, AI Agent·MCP·RAG 등을 활용해 데이터와 업무 도구를 연결해 본 경험
2. 새로운 AI 기술을 현업에 도입하고, 사용자 피드백을 반영하며 안정적으로 운영해 본 경험
3. 이미지·영상 대량 생성 및 자동화 프로젝트 경험이 있거나, 해당 분야에 관심이 높은 분

서류 검토 → 면접(실무 팀장·임원 대면) → 최종 검토 및 채용

• 수습 3개월 계약 >> 정규직 계약 (수습 기간 내 급여 100% 지급)

• 주 5일 (월-금), 일 7시간 근무제 운영

• 급여: 경력직 협의

• 제출 서류 : 이력서, 자기소개서, 포트폴리오(영상, 디자인 직무 필수 사항)

• 1차 인터뷰 전 사전 전화 상담을 제안할 수 있습니다.

• 신규 입사자의 업무 적응을 돕고 역량을 파악하기 위해 수습 제도를 운영합니다.

• 수습 계약(3개월) 이후 정규직 전환 또는 계약 연장을 고려합니다.

• 모든 채용은 수시로 진행되며, 적합한 인재를 찾으면 공고가 조기 마감될 수 있습니다.

• 지원 과정에서 허위 사실 발견 시 채용이 취소될 수 있습니다.