브랜드 마케터(브랜드 그로스 매니저) (Brand Marketer)

브랜드 마케팅(매니저)

콘텐츠 전략·캠페인｜경력 2년 이상

일본 VRChat 및 버츄얼 시장을 이해하고,

성과를 만드는 콘텐츠와 캠페인을 설계할 에덴 스펙트럼의 첫 마케팅 멤버를 찾습니다.

에덴스펙트럼을 소개합니다.

에덴 스펙트럼은 다수의 3D 브랜드와 3D 파이프라인 기술을 혁신하는 에덴 랩스를 중심으로 새로운 제품과 사업을 만들고 시장의 반응을 빠르게 검증하며 성장시키는 스타트업입니다.

현재 일본을 중요한 성장 시장으로 삼고 있습니다.

단순히 한국에서 만든 콘텐츠를 일본어로 번역하는 방식이 아니라, 일본 고객이 무엇에 관심을 갖고 어떤 메시지와 콘텐츠에 반응하는지 깊이 이해하며 우리만의 성장 방식을 만들어가고 있습니다.

2025년 8월부터 일본 매출을 중심으로 BEP(손익분기점)을 달성하여, BEP 달성시점부터 현재(2026년 8월)까지 월 평균 11% 이상 매출을 성장시키고 있습니다.

이에, 저희 프롬서울은 이제 브랜드 및 랩스 전반의 마케팅을 처음부터 함께 설계할 첫 번째 마케팅 멤버를 채용합니다.

이미 완성된 마케팅 계획을 전달받아 운영하는 역할이 아닙니다.

시장과 고객을 조사하고, 해결해야 할 성장 문제를 정의하며, 콘텐츠와 캠페인을 기획하고, 실행 결과를 데이터로 분석해 다음 전략까지 연결하는 주도적인 역할입니다.

콘텐츠를 직접 디자인하거나 영상을 제작하기보다,

어떤 콘텐츠를 왜 만들어야 하는지 정의하고 Production 조직의 판촉물 제작팀과 협업해 실제 결과물로 완성하는 콘텐츠 전략가이자 캠페인 오너를 찾습니다.

포지션의 미션

그로스 마케팅 매니저는 일본 시장과 고객에 대한 인사이트를 바탕으로 브랜드 및 제품의 콘텐츠 전략과 마케팅 캠페인을 설계합니다.

타깃 고객, 핵심 메시지, 콘텐츠 콘셉트와 성공 기준을 정의하고, Production팀이 실행할 수 있는 명확한 제작 브리프를 작성합니다. 제작된 결과물을 마케팅 관점에서 검수하고 X를 비롯한 주요 채널에 배포하며, 광고와 캠페인을 통해 성과를 검증합니다.

이 역할의 업무 흐름은 다음과 같습니다.

시장·고객 리서치 → 성장 가설 수립 → 콘텐츠·캠페인 전략 → 제작 브리프 → Production(3D 제작팀) 협업 → 결과물 검수 → 배포·광고 운영 → 데이터 분석 → 다음 전략 개선

주요 업무

1. 일본 시장 및 고객 리서치

1. 일본 시장의 고객, 경쟁사, 콘텐츠, 커뮤니티와 주요 트렌드를 조사합니다.
2. X, 커뮤니티, 리뷰, 경쟁사 채널 등에서 고객의 실제 반응과 표현을 수집합니다.
3. 일본 고객의 관심사, 구매 기준, 신뢰 형성 방식과 콘텐츠 소비 특성을 분석합니다.
4. 경쟁사의 포지셔닝, 메시지, 콘텐츠, 프로모션과 채널 운영 방식을 분석합니다.
5. 정성적 관찰과 정량적 데이터를 결합해 실행 가능한 고객 인사이트를 도출합니다.
6. 일본 시장을 하나의 단일한 고객군으로 일반화하지 않고 세부 고객군과 맥락을 구분합니다.
7. 리서치 결과를 보고서에 머무르게 하지 않고 구체적인 마케팅 가설과 캠페인으로 전환합니다.
8. 확인된 사실, 해석과 가설을 구분하고 자료의 출처와 신뢰도를 검토합니다.

2. 콘텐츠 및 브랜드 전략 수립

1. 브랜드 및 제품의 목표에 맞는 콘텐츠 전략과 편집 방향을 수립합니다.
2. 타깃 고객별 핵심 메시지와 커뮤니케이션 우선순위를 정의합니다.
3. 고객의 관심과 행동을 유도할 수 있는 콘텐츠 주제, 콘셉트와 포맷을 기획합니다.
4. X를 중심으로 채널 특성에 맞는 콘텐츠 운영 전략과 발행 계획을 설계합니다.
5. 브랜드 인지도, 관심, 유입, 전환 등 콘텐츠의 목적과 성과 기준을 명확히 정의합니다.
6. 제품 출시, 업데이트, 이벤트와 프로모션을 위한 콘텐츠 계획을 수립합니다.
7. 성과가 좋은 콘텐츠의 공통점을 찾아 반복 가능한 포맷과 캠페인으로 발전시킵니다.

3. Production 판촉물 제작팀과의 협업

1. 콘텐츠와 캠페인의 목적, 대상 고객, 핵심 메시지, 구성, 레퍼런스, 규격, 일정과 성공 기준을 포함한 제작 브리프를 작성합니다.
2. Production팀과 제작 목적과 우선순위를 공유하고 실행 방향을 정렬합니다.
3. 이미지, 영상, 광고 소재, 랜딩 페이지 및 판촉물 제작 일정을 조율합니다.
4. 제작 과정에서 발생하는 질문에 답하고 필요한 마케팅 정보를 제공합니다.
5. 결과물이 기획 의도, 고객 맥락, 브랜드 방향과 채널 특성에 부합하는지 검수합니다.
6. 개인적인 취향이 아닌 고객 인사이트와 성과 목표를 기준으로 피드백합니다.
7. 캠페인 성과를 Production팀과 공유하고 다음 제작물의 개선 방향을 제시합니다.
8. 여러 제작 요청이 동시에 발생할 때 사업적 중요도와 기대 효과를 기준으로 우선순위를 결정합니다.

이 포지션은 콘텐츠를 직접 디자인하거나 영상을 편집하는 제작 직무가 아닙니다. 다만 좋은 결과물을 만들기 위해 제작팀이 바로 실행할 수 있을 정도로 구체적인 기획과 명확한 피드백을 제공할 수 있어야 합니다.

4. X(Twitter) 채널 및 캠페인 운영

1. X를 중심으로 브랜드 및 제품의 채널 운영 전략을 수립합니다.
2. 콘텐츠 발행 일정과 캠페인 캘린더를 관리합니다.
3. 일본 시장의 플랫폼 문화와 이용자 행동을 반영한 캠페인을 기획합니다.
4. 제품 출시, 프로모션, 이벤트, 협업 및 커뮤니티 캠페인을 설계하고 운영합니다.
5. 유기적 콘텐츠와 유료 광고가 함께 작동할 수 있도록 배포 전략을 수립합니다.
6. 게시물과 캠페인에 대한 고객 반응을 관찰하고 빠르게 개선합니다.
7. X 외의 채널이 더 효과적이라고 판단되는 경우 근거를 바탕으로 새로운 채널을 제안하고 검증합니다.

5. X 광고 및 콘텐츠 확산

1. 캠페인 목적에 따라 X 광고 구조, 타깃, 예산, 소재와 성과 지표를 설계합니다.
2. 유기적 반응이 좋은 콘텐츠를 광고 소재로 확장해 성과를 검증합니다.
3. 메시지, 소재, 고객군과 캠페인 목적에 따른 광고 성과 차이를 분석합니다.
4. CPM, CPC, CTR, CPA, CVR, ROAS 등 주요 지표를 관리합니다.
5. 성과가 낮은 캠페인의 원인을 분석하고 타기팅, 소재, 메시지 또는 예산을 조정합니다.
6. 광고 성과를 노출과 클릭에 한정하지 않고 실제 유입, 가입, 구매와 활성화 등 사업 성과에 연결합니다.
7. 한정된 예산을 효율적으로 사용하기 위해 작은 규모의 테스트부터 시작하고 검증된 캠페인을 확대합니다.

6. 그로스 실험 및 데이터 분석

1. 현재 사업 단계에서 해결해야 할 성장 문제를 정의합니다.
2. 시장과 고객 데이터를 바탕으로 검증 가능한 성장 가설을 수립합니다.
3. 타깃, 메시지, 콘텐츠 포맷, 소재, 채널과 랜딩 페이지 등에 대한 실험을 설계합니다.
4. 각 실험의 목표 지표와 성공·중단 기준을 사전에 정의합니다.
5. 캠페인 및 콘텐츠별 성과를 정기적으로 분석합니다.
6. 조회수와 반응 수뿐 아니라 유입, 전환, 고객 획득 비용과 매출 기여도를 함께 살펴봅니다.
7. 성과가 발생한 이유와 발생하지 않은 이유를 분석해 다음 기획에 반영합니다.
8. 실험 결과와 학습 내용을 문서화하고 팀이 빠르게 판단할 수 있도록 공유합니다.
9. 데이터가 충분하지 않은 초기 단계에서는 고객 반응과 정성적 신호를 활용해 다음 행동을 결정합니다.

7. 브랜드·제품·경영진과의 협업

1. 경영진과 협업해 사업 목표를 마케팅 목표와 실행 계획으로 전환합니다.
2. 제품팀으로부터 제품의 가치와 업데이트 내용을 파악해 고객 중심의 메시지로 구체화합니다.
3. 고객 반응과 시장 인사이트를 제품 및 사업 전략에 전달합니다.
4. 브랜드, 제품과 Production팀 사이에서 마케팅 관점의 의사결정을 연결합니다.
5. 초기 단계에 필요한 마케팅 프로세스, 캠페인 관리 방식과 성과 리포팅 구조를 직접 만듭니다.

자격요건

1. 마케팅, 그로스, 콘텐츠 전략, 캠페인 또는 이에 준하는 실무 경력 2년 이상인 분
2. 시장과 고객을 조사하고 그 결과를 마케팅 전략이나 캠페인으로 연결해 본 분
3. 콘텐츠 또는 캠페인의 기획부터 실행, 분석, 개선까지 전체 과정을 경험한 분
4. 제작 조직과 협업하며 일정, 우선순위, 피드백과 결과물 품질을 관리할 수 있는 분
5. X 또는 주요 디지털 채널을 활용한 마케팅 경험이 있는 분
6. 광고 또는 캠페인의 성과 지표를 설정하고 데이터를 분석할 수 있는 분
7. 정답과 기존 프로세스가 없는 상황에서도 스스로 문제와 우선순위를 정의할 수 있는 분
8. 빠른 실행과 잦은 변화가 발생하는 초기 스타트업 환경을 이해하는 분
9. 자신의 의견을 고객 인사이트, 데이터와 근거를 바탕으로 설명할 수 있는 분

필요한 능력 상세

시장 및 고객 리서치

1. 시장 구조, 고객군, 경쟁사와 트렌드를 체계적으로 조사하는 능력
2. 정성적 자료와 정량적 데이터를 함께 분석하는 능력
3. 리서치 결과에서 실행 가능한 마케팅 인사이트를 도출하는 능력
4. 정보의 신뢰도를 판단하고 사실·해석·가설을 구분하는 능력

콘텐츠 및 캠페인 전략

1. 사업 목표를 콘텐츠와 캠페인 목표로 전환하는 능력
2. 타깃 고객, 핵심 메시지와 콘텐츠 콘셉트를 정의하는 능력
3. 채널별 콘텐츠의 역할과 배포 전략을 설계하는 능력
4. 제품과 브랜드의 가치를 고객이 이해하기 쉬운 메시지로 구조화하는 능력

제작 협업 및 디렉팅

1. 제작 목적과 요구사항이 명확한 브리프를 작성하는 능력
2. 적절한 레퍼런스를 탐색하고 제작 방향을 구체화하는 능력
3. 고객과 성과 목표를 기준으로 결과물을 검수하고 피드백하는 능력
4. 제작팀의 전문성을 존중하면서 마케팅 목표를 명확히 전달하는 능력

광고 및 데이터 분석

1. X를 포함한 디지털 광고 캠페인의 기본 구조에 대한 이해
2. CPM, CPC, CTR, CPA, CVR, ROAS 등 주요 지표를 해석하는 능력
3. 콘텐츠와 광고 성과를 유입, 전환 및 매출 관점에서 분석하는 능력
4. 분석 결과를 다음 콘텐츠와 캠페인 개선안으로 연결하는 능력

높은 오너십

담당 업무의 경계를 기다리기보다 성장에 필요한 문제를 먼저 발견합니다. 기획안을 제출하는 것으로 업무가 끝났다고 생각하지 않고, 결과물이 제작되고 시장에 전달되어 성과가 확인될 때까지 책임집니다.

구조화 능력

모호한 문제를 목표, 고객, 가설, 실행 항목과 지표로 구분할 수 있어야 합니다. 제작팀과 협업할 때도 추상적인 요청이 아니라 실행 가능한 언어로 정리할 수 있어야 합니다.

실행력과 속도

완벽한 정보가 모일 때까지 기다리기보다 현재 확보된 근거를 바탕으로 작은 실행을 시작합니다. 실행 결과를 빠르게 확인하고 다음 방향을 수정할 수 있어야 합니다.

협업과 커뮤니케이션

Production팀의 전문성을 존중하면서도 마케팅 목적과 우선순위를 분명하게 전달합니다. 의견과 사실, 취향과 고객 근거를 구분하며 구체적인 피드백을 제공합니다.

학습 민첩성

익숙하지 않은 시장과 제품도 빠르게 학습합니다. 자신의 예상과 다른 고객 반응이나 데이터가 나왔을 때 기존 가설을 방어하기보다 새로운 방향으로 수정할 수 있어야 합니다.

업무강도와 일하는 방식에 대해 솔직하게 말씀드립니다

에덴스펙트럼은 성장 초기 단계에 있습니다.

이 포지션은 이미 안정적으로 구축된 마케팅 조직에 합류하는 역할이 아닙니다.

첫 마케팅 멤버로서 시장 리서치, 전략, 콘텐츠 기획, Production 협업, 캠페인 운영과 성과 분석까지 넓은 범위를 담당하게 됩니다. 목표 수준이 높고 실행과 피드백의 주기가 빠르며, 고객 반응과 사업 상황에 따라 우선순위가 자주 달라질 수 있습니다.

높은 업무강도가 비효율적인 장시간 근무를 의미하지는 않습니다.

근무시간 자체를 성과로 평가하거나 무의미한 야근을 지향하지 않습니다.

우리가 기대하는 것은 높은 목표 수준, 빠른 실행과 학습, 높은 업무 밀도, 명확한 우선순위와 결과에 대한 책임감입니다. 지속적으로 좋은 성과를 만들 수 있도록 불필요한 업무를 줄이고 몰입과 회복이 균형을 이루는 방식을 함께 만들어갑니다.

이런 환경과는 맞지 않을 수 있습니다

1. 세부적인 업무 지시와 완성된 프로세스가 있어야 업무를 시작할 수 있는 분
2. 기획안을 전달한 이후의 제작, 배포와 성과에는 관여하고 싶지 않은 분
3. Production팀에 구체적인 브리프와 피드백을 제공하는 것을 어려워하는 분
4. 시장 변화에 따른 우선순위 조정을 큰 스트레스로 느끼는 분
5. 캠페인과 콘텐츠 성과를 구체적인 지표로 평가받는 것을 선호하지 않는 분
6. 빠른 실행과 높은 수준의 결과 기준을 부담스럽게 느끼는 분

우대사항

1. JPLT N2 수준 이상의 일본어 실력을 보유하신 분
2. 일본 시장을 대상으로 브랜드, 제품 또는 캠페인을 운영해 본 분
3. 일본의 X 생태계, 온라인 커뮤니티, 콘텐츠 트렌드와 소비자 문화에 대한 이해가 있는 분
4. 일본어 콘텐츠, 리뷰, 커뮤니티와 시장 자료를 직접 조사할 수 있는 분
5. 일본어로 마케팅 카피를 검토하거나 현지 파트너와 소통할 수 있는 분
6. 글로벌 또는 크로스보더 마케팅 경험이 있는 분
7. 광고 소재나 판촉물의 성과를 분석하고 제작 방향을 개선한 경험이 있는 분
8. 크리에이티브 브리프 작성 및 콘텐츠 디렉팅 경험이 있는 분
9. 제품 출시, 프로모션 또는 통합 캠페인을 주도한 경험이 있는 분
10. 디자이너, 영상 제작자, 카피라이터, 대행사 또는 외부 파트너와 협업한 경험이 있는 분
11. 적은 예산으로 고객 반응을 검증하고 의미 있는 성과를 만든 경험이 있는 분
12. GA4, 광고 관리자, 스프레드시트 또는 제품 분석 도구를 활용한 경험이 있는 분
13. 랜딩 페이지, 전환 퍼널 또는 CRM 개선 경험이 있는 분
14. AI 및 번역 도구를 리서치, 기획, 카피 검토와 데이터 분석에 적극적으로 활용하는 분

일본어 능력은 필수 조건이 아니라 우대사항입니다.

일본어 실력보다 중요한 것은 일본 시장에 대한 높은 관심과 탐구심, 낯선 자료를 끝까지 조사하는 태도, 고객의 문화와 행동을 피상적으로 일반화하지 않는 리서치 역량입니다. 일본어를 능숙하게 구사하지 않더라도 번역 및 AI 도구를 활용해 필요한 정보를 탐색하고 검증할 수 있다면 지원할 수 있습니다.

이 포지션에서 얻을 수 있는 경험

1. 회사의 초기 마케팅 멤버로서 마케팅 전략과 운영 체계에 많은 부분을 설계할 수 있습니다.
2. 일본이라는 중요한 성장 시장을 탐색하고 실제 사업 성과를 만드는 경험을 할 수 있습니다.
3. 콘텐츠 기획을 넘어 브랜드, 제품, Production과 사업 전략을 연결할 수 있습니다.
4. 고객 인사이트가 콘텐츠와 제품 개선으로 이어지는 전체 과정을 경험할 수 있습니다.
5. 자신의 판단과 실행이 회사의 성장에 미치는 영향을 가까이에서 확인할 수 있습니다.
6. 성과와 역량에 따라 향후 마케팅 조직을 이끄는 역할로 성장할 수 있습니다.

채용 정보

• 고용 형태 : 정규직

• 경력 사항 : 2년 이상

• 제출 서류 : 이력서(필수), 포트폴리오(필수)

• 근무 장소 : 서울시 중구 퇴계로 325-9

합류여정

서류검토＞ 1차 인터뷰 ＞ 2차 인터뷰 ＞ 처우 협의 및 최종 합류

*상기 절차는 상황에 따라 생략되거나 변경될 수 있습니다.

참고해 주세요

• 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

• 정규직 채용의 경우 3개월의 온보딩(수습기간)이 진행됩니다.

• 수습기간에도 급여는 동일하게 100% 지급됩니다.

서류검토＞ 1차 인터뷰 ＞ 2차 인터뷰 ＞ 처우 협의 및 최종 합류

*상기 절차는 상황에 따라 생략되거나 변경될 수 있습니다.