재무기획 담당자

[이런 분과 함께하고 싶습니다.]

지금 우리에게 필요한 사람은 숫자를 정리하는 사람이 아닙니다. 숫자 뒤에 있는 사업의 흐름을 읽고, 경영진이 더 나은 결정을 내릴 수 있도록 인사이트를 만들어내는 사람입니다.

온라인 세탁 서비스라는 업(業)이 화려하게 보이지 않을 수 있습니다. 하지만 Physical AI 시대가 본격화될 때 가장 먼저 변화할 곳은 플랫폼이 아니라 물리적 현장입니다. 그 현장의 재무를 설계하는 일은, 몇 년 뒤 전혀 다른 의미를 갖게 될 것입니다. 현재보다 미래를 보는 사람이라면, 이 역할이 다르게 보일 겁니다.

주요 업무

경영진 의사결정 지원

1. 사업 실적 분석 및 월간·분기 경영 리포트 작성
2. 실적 모니터링 체계 구축 및 주요 지표 관리
3. 신규 사업·투자 안건에 대한 재무 타당성 분석 (사업성 검토, 손익 시뮬레이션)
4. 경쟁사·시장 동향 분석을 통한 사업 전략 지원
5. 경영진 보고용 데이터 시각화 및 인사이트 도출

예산 수립 및 실적 관리

1. 연간·분기 예산 수립 및 사업부별 배분
2. 예산 대비 실적 분석 (Budget vs Actual) 및 원인 진단
3. Rolling Forecast 운영 및 주요 변동 요인 관리
4. B2C·B2B·팩토리 운영 등 사업 구조에 맞는 원가 분석
5. 손익·현금흐름·재무상태 통합 관점의 재무 건전성 관리

재무 인프라 구축

1. 사업 성장 단계에 맞는 FP&A 프로세스 및 리포팅 체계 설계
2. 유관 부서 (사업, 마케팅 등)와 협업하여 재무 데이터 정합성 확보
3. 재무 모델 고도화 및 시나리오 분석 체계 운영

1. FP&A 또는 경영기획 실무 경력 5년 이상
2. 예산 수립, 실적 분석, 경영 보고 전반을 주도해 본 경험
3. 복잡한 데이터를 경영진이 읽을 수 있는 언어로 번역하는 능력
4. Excel·Google Sheets 기반 재무 모델링 역량

1. 스타트업 또는 성장기 기업에서 FP&A 체계를 직접 구축한 경험
2. 제조, O2O, 이커머스, 물류 등 운영 중심 사업 구조를 이해하는 분
3. 더존(ERP)을 통한 데이터 정합성 확보는 물론, AI 툴을 적극적으로 활용해 루틴한 업무를 효율화하고 ‘인사이트 도출’에 더 많은 시간을 투자할 수 있는 분

혜택 및 복지

1. 자율 출근제 (8~10시)
2. 매월 마지막 주 리프레시데이 운영 (오전 반일 근무)
3. 런드리고 세탁 서비스, 도서 구입비 지원
4. 피트니스 센터 이용 지원
5. 생일 조기 퇴근 (반차)
6. 매년 건강검진 지원
7. 함께 일하고픈 동료 추천 시 보상제도 시행
8. 자유로운 출근 복장
9. 새로운 동료의 적응을 돕는 버디제도

📋 전형 절차

1. 서류전형 →전화 스크리닝 → 1차 면접 (실무진) → 2차 면접 (임원)→ 처우협의 → 최종 합격
2. 필요시, 레퍼런스체크 진행