신규 고객 발굴 및 리드 제너레이션

B2B 기업 교육 시장에서 잠재 고객(기업)을 조사하고 발굴하여 영업 기회를 창출합니다.

미팅 일정 조율 및 Sales팀 협업

잠재 고객과의 미팅 일정을 조율하고, 내부 세일즈 팀 또는 어카운트 매니저와 협력하여 협상 전략을 수립합니다. 초기 연락부터 제안, 계약 협의 단계까지 원활한 협상력을 바탕으로 지원합니다.

서비스 소개 및 데모 진행

설득력 있는 커뮤니케이션을 통해 기업 고객에게 링글 서비스의 가치를 설명하고, 필요에 따라 온/오프라인 데모 및 프레젠테이션을 수행합니다.

세일즈 파이프라인 관리

세일즈포스, 리캐치 등 CRM Tool을 활용하여 리드 정보를 체계적으로 관리하고, 영업 프로세스 진행 상황과 잠재 고객과의 커뮤니케이션 내역을 기록하며 관리합니다.

링글의 제품에 대한 높은 이해도

1:1 화상영어, AI Tutor, AI Speaking Test 등 다양한 제품을 링글을 대표해서 설명할 수 있음

커뮤니케이션 능력과 설득력

전화 및 대면/비대면 미팅에서 명확하고 전문적으로 의사소통할 수 있는 능력

고객의 관심을 이끌어내고 미팅 약속 또는 PoC(Proof of Concept)를 성사시킬 수 있는 능력

목표 지향적 태도

세일즈 타겟 달성을 위한 자기 주도적 업무 추진력과 성과 분석 역량

에듀테크 또는 기업 교육 분야에 대한 이해도 및 해당 업계 네트워크 보유

IT/SaaS 제품의 B2B 영업 경험 또는 스타트업에서 SDR 업무 경험

데이터 분석을 통한 영업 전략 최적화 경험 (영업 KPI, 전환율 등을 해석하고 대응한 경험)

뛰어난 협상 및 설득 기술을 입증할 수 있는 경력 (예: 주요 거래 성사 사례)

► 근무 기간

ASAP (최소 6개월)

협의 후 연장 및 풀타임 전환 논의 가능

3개월 근무 후 퍼포먼스 리뷰를 통해 3개월 연장 → 이후 정규직 전환을 위한 3차 인터뷰 안내가 진행될 예정입니다.

► 급여 및 복지

근무시간: 주 5일 (8:00~10:00 자율 출근 후 오피스에서 8시간/일 근무)

급여: 세전 226만원

Step1. 지원서 제출

간단한 이력서와 링글 지원동기를 제출해주세요. (자유 양식)

근무 가능기간도 적어주세요.

Step2. 1차 Resume 및 과제 기반 팀 인터뷰

지원하신 포지션 관련된 과제를 수행하신 후, Resume 및 해당 과제의 문제 해결 방식에 대해 이야기 나누는 자리입니다.

입사 후 실제로 함께 일하실 팀 총괄 및 팀원 분들과 진행합니다.

Step3. 2차 GREAT 관점 인터뷰

링글 인재상인 GREAT 관점을 기반으로 지난 경력과 경험에 대해 나누는 자리입니다.

소속 팀 뿐만 아니라 협업이 많은 타 팀 분들과 함께 진행합니다.

Step4. 3차 Fit 인터뷰

2명의 Co-founder & 모든 팀의 총괄들과 링글 조직과 맞는 인재인지 fit 인터뷰를 진행합니다.

• 채용 프로세스는 후보자님의 상황에 맞추어 오프라인 또는 온라인으로 진행됩니다.
• 채용 프로세스는 저희가 후보자를 알아가는 동시에 후보자가 링글에 대해 알아가는 시간입니다.
• 궁금하신 점이 있다면 언제든 주저하지 말고 문의해주세요.